E’ stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 105/2024, il Decreto Legge 7 maggio 2024, n. 60, che contiene, tra gli altri provvedimenti, la regolamentazione di 3 bonus per le assunzioni di giovani Under-35, donne svantaggiate e lavoratori avviati nelle ZES (Zone Economiche Speciali del Mezzogiorno).
Per le assunzioni (e trasformazioni), nel periodo 1° settembre 2024 – 31 dicembre 2025, di giovani Under-35 che non abbiano mai lavorato a tempo indeterminato, è previsto un bonus di 500 euro mensili, per 24 mesi, in presenza di tutte le condizioni di cui al decreto legge.
Per le assunzioni a tempo indeterminato, nel periodo 1° settembre 2024 – 31 dicembre 2025, di donne svantaggiate residenti nelle regioni ZES (Abruzzo, Molise, Campania, Basilicata, Sicilia, Puglia, Calabria e Sardegna) prive di impiego da almeno 6 mesi e di donne ovunque residenti prive di impiego da almeno 24 mesi, è riconosciuto un bonus di 650 euro mensili, per 24 mesi, in presenza di tutte le condizioni di cui al decreto legge.
Per la concreta operatività, dovrà pervenire l’autorizzazione della Commissione europea e dovranno essere emanate le circolari applicative INPS.
